Overzicht

Leerkracht Talentenpool
Unieke mogelijkheid leren én werken bij de ASKO

​​​Ben je toe aan een nieuwe stap in je loopbaan of wil je een unieke start van jouw loopbaan zelf in de hand hebben? Ben je klaar voor een uitdaging en wil jij flexibel kunnen zijn in zowel type school, contract als onderwijsteams? ASKO is een grote werkgever
en biedt met de Talentenpool veel loopbaanmogelijkheden, lees snel verder…

Dagen
Van 2 tot en met 5

Periode
Per direct

Werktijdfactor (fte)
Van 0,4 tot en met 1,0
 
De mogelijkheden als leerkracht in de Talentenpool – Invalpool
Ga jij voor een ASKO benoeming per direct of per 1 augustus? Binnen een half jaar heb je al uitzicht op een vast dienstverband. Met deze parttime of fulltime benoeming voor kort- of langdurende vervangingen in de ASKO Talentenpool ben je verzekerd van een groot
netwerk dat jouw talent op waarde weet te schatten.

Je kunt door deze flexibele benoeming met verschillende onderwijsconcepten (o.a. Montessori, Jenaplan, Dalton, OGO) werken zodat je echt je ambities kunt volgen. Daarnaast kun je, als je dat wilt, begeleiding krijgen van een coach zodat je je ook op persoonlijk
vlak ontwikkelt.

De Talentenpool biedt ook mogelijkheden als je je huidige leerkracht werkzaamheden wilt verbreden of naast je vaste groep nog wat meer uren wilt werken.

Kortom, zowel voor de beginnende leerkracht als voor de ervaren leerkracht biedt de Talentenpool vrijheid in ruime loopbaanmogelijkheden.

Jouw groepen en de benoeming
Het is geheel afhankelijk van je ambities op welke groepen en scholen je gaat werken en wat voor benoeming je zult krijgen. Je mag zelf aangeven welke én hoeveel dagen je wilt werken. Dat is bijvoorbeeld handig als je een studie volgt of nog een andere baan
hebt.

Je kunt een voorkeur aangeven voor twee bouwen, je mag natuurlijk ook aangeven dat je overal, van groep 1 tot en met 8, les wil geven.

Wie kan zich aansluiten bij de Talentenpool en wat neem je mee?

  • Je hebt een afgeronde Pabo opleiding;
  • Je bent een leerkracht met een onderzoekende en flexibele houding en wilt zelf ook graag leren;
  • Je bent in staat om je snel in te werken en te verdiepen in verschillende manieren van lesgeven, dat wil zeggen dat je heel goed vanuit het kind kan en wil werken;
  • Je bent zeer gemotiveerd en wilt jezelf breed ontwikkelen in het onderwijs.

Sollicitatieinformatie

Lijkt een positie in onze Talentenpool jou dé unieke kans in het onderwijs?
Eerst nog wat meer lezen? Kijk eens bij de veelgestelde vragen op de website 
 
Ben je geïnteresseerd mail, vul het formulier in of bel ons, zodat we kennis kunnen maken.
Astrid Hoeksma poolbeheerder
Astrid ter Meulen leidinggevende

Contactpersoon
Astrid ter Meulen/Astrid Hoeksma

E-mail
Talentenpool@askoscholen.nl

Telefoon
020-3013881 of 020-3013885

Website
www.askoscholen.nl

Over ASKO

De ASKO (Amsterdamse Stichting voor Katholiek, Protestants-Christelijk en Interconfessioneel  Onderwijs) is de grootste organisatie voor primair onderwijs in Amsterdam en omstreken. Dagelijks zetten circa  900 professionals zich in voor zo'n​ 9.200 leerlingen op 33 scholen. Met de slogan ‘De ASKO verbindt met aandacht & ambitie’ drukken wij uit dat wij in verbondenheid met elkaar, ons personeel, onze ouders en onze samenwerkingspartners, kwalitatief goed onderwijs verzorgen.​

Solliciteer